5 typische Fehler im Bewerbungsschreiben – und wie du sie vermeidest

Dein Anschreiben ist deine erste Chance zu punkten – aber viele verschenken sie durch kleine, vermeidbare Fehler. Hier kommt dein kurzer Check:

1. Kein Bezug zur Stelle

Ein Standardtext fällt sofort auf. Zeig, dass du dich mit dem Unternehmen und der Position beschäftigt hast.

2. Lebenslauf wiederholt

Das Anschreiben ist kein Copy-Paste vom Lebenslauf. Nutze es für deine Motivation und das, was dich besonders macht.

3. Zu viele Floskeln

Sätze wie „Mit großem Interesse habe ich…“ klingen austauschbar. Schreib lieber persönlich und echt – das bleibt hängen.

4. Unübersichtlicher Aufbau

Ein gutes Anschreiben hat Struktur: Einleitung, Hauptteil, Schluss. Halte es übersichtlich und klar gegliedert.

5. Rechtschreibfehler

Der Klassiker – und leider ein K.-o.-Kriterium. Immer gegenlesen (lassen)!

 

Fazit: Kurz, individuell und fehlerfrei – so bleibt dein Anschreiben im Gedächtnis.

Du willst, dass dein Anschreiben überzeugt? BG Personalmanagement hilft dir gerne weiter!